Naar de inhoud

HR Support

Praktische HR-ondersteuning voor je dagelijkse HR

HR Support is de basis van mijn dienstverlening: een vast aanspreekpunt voor de dagelijkse HR-vragen, de administratie en alles wat erbij komt kijken als er mensen in dienst komen of vertrekken.

Sabine Saindrenan

Sabine Saindrenan

Je vaste aanspreekpunt

In het kort

Instappakket
HR Essential
Vanaf
€895 per maand
Capaciteit
± 8 uur per maand
Werkwijze
Op afstand, op locatie waar nodig

Alle prijzen zijn exclusief btw.

Wat valt eronder

De HR-basis op orde, en zo houden we het

Met HR-ondersteuning besteed je de praktische kant van HR uit. Jij en je leidinggevenden houden tijd over voor het werk zelf.

  • 01

    Contracten en arbeidsovereenkomsten

    Opstellen, verlengen en beëindigen, volgens de afspraken en regels die gelden.

  • 02

    Personeelsdossiers

    Een compleet en actueel dossier per medewerker, zorgvuldig en vertrouwelijk bewaard.

  • 03

    Onboarding

    Een vaste route voor nieuwe collega’s, van getekend contract tot een goede eerste werkdag.

  • 04

    Offboarding

    Een nette afronding bij vertrek, met de juiste documenten, afspraken en een goed gesprek.

  • 05

    Vragen van medewerkers en leidinggevenden

    Eén plek voor de dagelijkse HR-vragen, met een duidelijk en onderbouwd antwoord.

  • 06

    HR-administratie

    Mutaties bijhouden en de payroll-input voor je provider verzamelen en controleren.

Ondersteuning of advies?

Uitvoeren en meedenken, vaak allebei

HR-ondersteuning

De dagelijkse HR geregeld

  • Uitvoerend en praktisch
  • Contracten, dossiers en administratie
  • Vragen van medewerkers en leidinggevenden

HR-advies

Richting geven en meedenken

  • Sparringpartner voor het management
  • HR-beleid en personele situaties
  • Structurele betrokkenheid bij je organisatie
Alle HR-diensten

In de pakketten lopen ze in elkaar over: hoe groter het pakket, hoe meer ruimte voor advies en structurele betrokkenheid.

Op afstand, en op locatie waar het telt

Ik werk voornamelijk op afstand. Dat geeft flexibiliteit en maakt het mogelijk om mijn tijd efficiënt in te zetten voor de HR-vraagstukken die binnen je organisatie spelen.

Heeft fysieke aanwezigheid meerwaarde, bijvoorbeeld bij een managementoverleg, een medewerkersgesprek of een HR-project, dan kom ik uiteraard langs. Hoe vaak, stemmen we af op de behoefte van je organisatie.

Op locatie werk ik in de regio Noord-Holland en Midden-Nederland. Op afstand ondersteun ik organisaties in heel Nederland.

Capaciteit per maand, niet per week

De pakketten zijn gebaseerd op een indicatieve maandelijkse capaciteit. De benodigde inzet kan per week verschillen. Zo is er de ene week meer behoefte aan overleg of ondersteuning bij een personele situatie, terwijl de andere week meer tijd nodig is voor HR-administratie of een project.

Binnen de afgesproken maandcapaciteit stemmen we de werkzaamheden flexibel af op wat jouw organisatie nodig heeft.

Veelgestelde vragen

Vragen over HR-ondersteuning

Staat je vraag er niet tussen? Stel hem gerust rechtstreeks.

Wat is HR-ondersteuning?

HR-ondersteuning is de praktische kant van HR: de dagelijkse vragen van medewerkers en leidinggevenden, contracten en dossiers, onboarding en offboarding en de HR-administratie. Het zorgt dat de basis op orde is, zodat jij en je leidinggevenden je op het werk zelf kunnen richten.

Wat is het verschil tussen HR-ondersteuning en HR-advies?

HR-ondersteuning is uitvoerend: de dagelijkse HR regelen en op orde houden. HR-advies gaat over meedenken en richting geven, bijvoorbeeld bij beleid, een personele situatie of een vraagstuk van het management. In de pakketten lopen ze in elkaar over: hoe groter het pakket, hoe meer ruimte voor advies en structurele betrokkenheid.

Welk pakket past bij praktische HR-ondersteuning?

Voor praktische HR-ondersteuning is HR Essential het instappakket: €895 per maand voor ongeveer 8 uur. Wil je naast de dagelijkse support ook je HR-processen inrichten, dan past HR Professional beter. Alle prijzen zijn exclusief btw.

Sabine Saindrenan

Benieuwd wat ik voor je organisatie kan betekenen?

Plan een vrijblijvend kennismakingsgesprek. Je spreekt rechtstreeks met mij, en samen kijken we welke ondersteuning past.